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第七版
忠诚企业 尽心尽力尽责
中心汽车站 焦落实
“以人为本、改革创新、忠诚守信、追求卓越”是集团公司的核心价值体系，而作为一名基层管理者就是要牢固树立“忠诚企业、尽心尽力尽责”的核心价值观来引领我们的思想和工作。
忠诚企业：忠诚是一种天性，在人类一切优秀的品质中，忠诚无疑是最可贵的一种。我们万里集团在激烈的市场竞争中实现了持续、健康、快速的发展，就是拥有了一大批忠诚万里、奉献万里的有志之士。因此，企业呼唤和需要忠诚者，只有忠诚者才会无怨无悔的奉献自己的心血和才能，只有忠诚者才会与企业休戚与共，只有忠诚者才会忠于使命，用真心服务每一位旅客。实践证明，忠诚者的人生是充实的，事业是辉煌的。对我们个人来讲，忠诚企业是义务更是使命，是职业操守的基石，更是我们生存和发展的根基。
忠诚企业是义务，每一位万里人都要毫不犹豫的去履行，忠诚企业更是使命，每一位万里人都要义无反顾地去完成。作为中心站站长兼富士公司经理，工作中只靠忠诚还是不够的，还要有能力，有行动，做到“尽心尽力尽责”，以实际行动来诠释自己的忠诚，时刻将维护企业利益放在第一位，用行动书写忠诚，这样才能拥有更好的发展前景。
尽心尽力尽责：旅客运输作为集团公司的基础产业，面对激烈的市场竞争，该怎样打破发展瓶颈，实现“立足中原、辐射全国、走向世界”的宏伟战略目标？亟待解决的问题就是“尽心尽力尽责”。如果集团公司都是尽心尽力和尽责的人，就能够实现真正的自我管理，就可以垂拱而自治，无为而成功。
企业的成功，关键在人，人的成功，本之于心。因此，企业持续健康发展的中心就是“人心”，而“人心”的最高境界就是尽心尽力和尽责。尽心的觉悟，尽力的付出，尽责的努力是每个万里人永恒的主题。尽心是事业的强化剂，尽力是事业的催化剂，尽责是事业的防腐剂。尽心的觉悟，好比汽车的方向盘，始终引领自己朝着正确的方向和宏伟的目标前进。尽力的实干和拼搏，就好比汽车的发动机，能够提供强大和源源不断的动力来保证自己勇往直前，永不停歇。尽责的付出，就好比车辆有好的刹车，能够有效防范和制止风险，规范我们的行为。所以，只有尽心、尽力、尽责的工作，才能取得更多的成果，才能有更高的效率，才能超越眼下的平凡，取得更好的成绩。
忠诚 敬业
汽车南站 杨欲晓
“车轮滚滚遍神州，一车好风行万里，我们万里人众志成城，改革创新，追求卓越……”唱着这首高亢的万里之歌，在“立足中原，辐射全国，走向世界”的宏伟目标的指引下，万里集团正在书写着新的辉煌篇章。
集团公司在陈董事长的带领下，由弱到强、由小到大，逐步成为规模宏大、管理科学、高标准、现代化的大型运输企业。在艰难的发展历程中，全体员工紧紧围绕“以人为本、改革创新、忠诚守信、追求卓越”的企业文化核心，走出了一条企业规模、企业效益、企业形象同步增长，员工素质、员工待遇、客户利润同步提高之路。这里边饱含着决策层的聪明才智和员工的辛勤劳动，同时也是不断实践企业核心价值体系的成果。作为一名企业的老员工，二十多年来，我亲眼目睹了集团公司的荣辱兴衰，在公司以前濒临倒闭时我撕心裂肺的痛苦过，到如今公司充满活力我也满怀激情的自豪过。然而，静下心来仔细思考，如何才能不断提高自身素质，让个人素养跟得上企业发展的步伐？这是关系到企业以及个人今后发展的关键。树立正确的个人核心价值观，将个人价值观融入到企业价值观，是解决这个问题的好方法。参加工作这么多年来，我认为作为一个合格的员工要做到“忠诚、敬业”。
忠诚：是指员工要对自己的企业忠诚，它代表着诚信、守信和服从。忠孝历来是中国传统美德，是个人修养的最高境界，我们既然选择了这个工作，就应该把它作为我们毕生追求的事业，尽心竭力，无怨无悔，忠心耿耿，这既是我们崇高的理想，也是干好工作的前提，“朝秦暮楚”、“身在曹营心在汉”是不可能干好工作的。
敬业：就是要求我们敬重自己所从事的事业并深入钻研创新，力求精益求精。敬业既是一种理想更是一种行为。员工除了要有忠诚于企业的思想，还要有愿干、肯干、会干的精神，才能把工作做的尽善尽美，我们的企业才能变得更强、走的更远，才能由平凡到优秀，由优秀到卓越。
总之，只有把我们个人的价值观念，融入到“发展企业、成就客户、富裕员工、奉献社会”的企业价值观中，才能实现我们的美好愿景。
忠诚奉献 感恩企业
汽车西站 陈轶超
光阴似箭，在万里集团已经度过了十个春夏秋冬。十年的风霜雪雨，十年的坎坷磨练，使我深深感受到“乐趣在工作中、幸福在成功中、利益在集体中”的真谛；在万里大家庭十年来的生活、学习、工作和锻炼，使我一步步从走入企业、信任企业，到融入企业、奉献企业。集团公司“以人为本、改革创新、忠诚守信、追求卓越”的企业精神，为我指明了前进的方向，并逐渐形成了我“忠诚奉献、感恩企业”的人生价值理念。
忠诚奉献：忠诚是一个人应有的本质，更是我们中华民族的传统美德。没有忠诚就不会敬业，没有敬业就没有奉献。只有忠诚企业，才能融入企业，与企业同心同德，同甘共苦，只有把企业当做家庭，把自己视为家庭的一份子，才会为它的发展壮大尽心尽力，才可能会获得成功。才会在工作当中不管遇到什么事情都不会斤斤计较，更不会挑肥拣瘦。
感恩企业：企业为我们提供了工作岗位，使我们有了赖以生存的物质保障，岗位的实践、同事的帮助、领导的关怀为我们搭建了展示自我能力、提升综合素质、实现人生价值的平台。而客户又为我们的发展提供了莫大的帮助，为我们的成功插上了腾飞的翅膀。所以我们每天都要以感恩的心态去对待企业、对待工作、对待领导和客户。只有懂得感恩，才能学会尊重他人，对别人的帮助心怀感激；只有懂得感恩，才会设身处地的为他人着想，为社会奉献；只有懂得感恩，才能一往情深的对待工作、对待领导、对待同事、对待客户和合作单位。
集团公司“发展企业、成就客户、富裕员工、奉献社会”的核心价值观展现了万里人的“家”文化风采，展现了万里人“服务社会、共谋发展”的价值追求。作为万里大家庭的一员，我一定要以谦虚之心加强学习、以谨慎之心对待权利、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑、以感恩之心对待监督、以快乐之心对待生活。为集团公司的长期可持续发展做出应有的贡献！
忠诚企业 以站为家 感恩老板 努力进取
豪华汽车站 郭 辉
参加工作以来，我从一名普通的职工做起，在公司得到锻炼和成长，现作为豪华汽车站站长，深感责任重大，总结我的个人核心价值观是：忠诚企业、以站为家、感恩老板、努力进取。
忠诚企业：以公司的企业精神为指导，以公司的战略目标为方向，时刻把公司的利益放在第一位，不做有损公司利益的事，不说有损公司声誉的话，和公司保持高度一致。忠诚要从内心出发，热爱万里事业，把对公司的忠诚体现到工作中去，为工作任劳任怨、勤勤恳恳，不折不扣地把公司的各项工作完成好。
以站为家：作为一名汽车站站长，要严以律已、宽以待人、团结同事、以站为家。工作上努力奋斗，吃苦在前，享受在后，做好表率和模范带头作用，以“站上工作无小事”的心态，搞好“三优、三化”，提高服务水平，给广大旅客提供一个安全、快捷、舒适的乘车环境。同时，做好内部管理工作，建立健全各项规章制度，明确奖罚标准，举办各种各样的劳动竞赛活动，使大家保持朝气蓬勃气势，维护车站和谐稳定。
感恩老板：自参加工作以来，在公司各级领导的关心和支持下，在同事们的帮助和配合下，我个人得到了成长和发展，特别是陈董事长的人格魅力影响，使我的工作有了不断提高。怀着对公司感恩之心，对老板的感恩之心，对同事们的感恩之心，认真工作，以满腔热情投入到万里事业中去，回报公司的培养。
努力进取：做企业就是做发展，把握发展机遇，把工作落到实处，努力提高自身素质和业务水平，服务好客户和广大旅客朋友们，与时俱进，努力奋斗，解决在发展中遇到的问题和矛盾，完成好公司下达的各项任务指标，为企业的发展再立新功。
敬业 负责 感恩
汽车东站 陈鹏波
企业文化，是企业的灵魂，是一个企业能够傲立商海的根本所在。企业核心价值观是企业发展的不朽支柱，它不仅仅能给企业带来一种精神力量，而且能激发员工的自豪感和责任感，培育团队精神，为我们作导向，从而提高企业的整体效益。所以我们必须认真践行万里核心价值观体系，真正让万里核心价值观成为我们行为理念和价值追求的基本要求和行为准则。
来公司上班已经12年了，我看到企业的每个人在各自的岗位认真工作，看到员工以企为家的为公司的壮大在精心筹划，也见到过企业经历风雨之后一次又一次的成功。在公司发展的同时，我自身变化最大的就是思想和观念的转变，自己的价值观不断的提高和完善。我的个人核心价值观就是：敬业、负责、感恩、实现价值。
敬业：认认真真把工作干好，不断提高自己的工作能力，将岗位当作自己的毕生事业，脚踏实地，通过自身的努力，扭转局面，达到预期的目的，完成上级交办的任务。
负责：工作干的好坏与否，关键看一个人的责任心强不强，心态、立场是否和公司保持一致，要干一行，爱一行，钻一行。特别是一把手，更要加强责任心，凡事负责，勇于担当，让员工认可，让领导放心。
感恩：以感恩的心对待公司，对待老板。
实现价值：通过自己的努力，若干年后回想起自己曾经拼搏过、努力过，人生才会有意义，才会无悔，才能真正实现自身的价值。
每一个人的成长是随着企业的成长而成长的，个人的价值是通过一个成功的企业或成功的平台来实现的。要让自己的个人核心价值观和企业的核心价值观相融合，成为一个最终对企业发展有所贡献的人。
健康 积极 诚信 感恩
汽车北站 吕 杰
纵观万里集团公司健康平稳发展的几十年历程，始终以“以人为本，改革创新，忠诚守信，追求卓越”为企业精神，把企业一步步做大做强，作为集团公司的一员我感到无比的自豪与光荣。
回顾自身的成长，对个人核心价值观总结为“健康，积极，诚信，感恩”。
健康：在工作中谈到健康，它是身体健康及心理健康的首要，与下属积极沟通、交流，从领导转换为朋友角色，更深入的了解员工的内心深处，用健康的身体和平和的心态营造出和谐的工作氛围。
积极：在工作中要带头积极向上，积极向上建立在开朗性格之上，不仅可以使自己保持心情的愉快，而且可以感染你周围的人，积极带动下属参与集体活动，调动大家的积极性，使他们在工作中充分体会到和谐的氛围。
诚信：诚信是一种人人必备的优良品格，一个人讲诚信，处处受欢迎；不讲诚信的人，人们会忽视他的存在。所以，做人要以诚信为本。企业经营也是如此，万里集团把“忠诚守信”做为自己的核心价值和企业精神，对待客户以诚相待，企业才会越做越大，越做越强。
感恩：在困难面前只有振作精神，敢于挑战，积极进取，才能破除艰难险阻，取得最后的胜利。感谢董事长给我一个发展进取的平台，您的灿烂笑容长留我心中，您的亲切话语永伴我左右，您的热情激励鼓舞我前行，您的真诚温暖我心房，真诚的对您说声：谢谢您能够让我带领下属员工们为我们的宏伟战略目标“立足中原，辐射全国，走向世界”共同努力！
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