8月22日下午,河南万里运输集团有限责任公司举行中层以上干部学习培训会。集团公司董事局主席陈立友到会并作重要讲话。会议由党总支书记叶红举主持。 许昌万里集团党委副书记张长江围绕中共中央政治局6月26日召开会议审议通过的《推进干部能上能下若干规定(试行)》进行解读。规定指出:推进干部能上能下,最根本的是健全完善制度机制。要坚持推进制度改革,通过激励、奖惩、问责等一整套制度安排,保证能者上、庸者下、劣者汰,形成良好的用人导向和制度环境。既要严格执行干部退休制度、领导干部职务任期制度,加大领导干部问责力度,又要健全调整不适宜担任现职干部制度。要坚持德才兼备、以德为先,认真落实好干部标准,对政治上不守规矩、廉洁上不干净、工作上不作为不担当或能力不够、作风上不实在的领导干部,要坚决进行组织调整;同时,及时把那些忠诚、干净、敢于担当的干部,想干事、能干事、干成事的干部用起来,切实增强干部队伍活力。 许昌万里搬运装卸公司党支部书记李庭学主讲《谈谈万里的新变化》,他结合自身多年的工作发展管理经验,回顾企业由弱到强、不断前进的历程,从七个大的方面全面回顾了公司发生的巨大变化。 许昌万里运输集团财务部长陈华梅向全体会与人员通报了河南万里运输公司财务审计状况。 万里集团公司董事局陈立友主席最后做了重要讲话。他指出:领导就是生产力、激情就是生产力、品牌就是生产力、人力就是生产力。人心齐、泰山移。河南万里运输公司广大干部职工在今后的发展过程中,要齐心协力、振作精神、放下思想包袱,特别是领导干部更要以身作则、不能斤斤计较于个人利益得失,心往一处想、劲往一处使,做懂经营、会管理、责任心强的负责人,带领各单位、各部门以发展为第一要务,齐心协力、顽强拼搏,共同推动企业的发展壮大。 会议现场 |
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